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1月又猛增7万工作 但这个原因让央行举棋不定

近几个月来加拿大职场异常强劲,每月都有好消息。今年也是开门红,净增工作职位近7万份,准确数字是66,800份。不过由于本月进入职场找工的人数大增,导致失业率反而升高0.2个百分点,从去年最后一个月的5.6%升至5.8%。

今年1月亮丽的数字也让经济学家们大跌眼镜:汤普逊-路透(Thomson Reuters Eikon)的分析师们预期今年1月会新增工作8,000份,失业率为5.7%,但实际新增工作数比预期超出很多。

最近5个月来,加拿大的新增职位数都很亮眼,其中9月增63,000份,10月11,200份,11月94,100份,12月则是9,300份。

私企新增工作创历史

联邦统计局的报告称,今年1月份私企新增工作竟高达111,500份,为统计局从1976年开始这个类型的统计以来最大的按月增幅。不过上月自雇职位也大量流失,减少60,700份。

服务业增加99,200份工作,尤其是批发零售业新增职位最多,而产品制造业的工作职位流失严重,净失32,300份。

平均时薪略增 但增幅不大

不过,统计局的专家表示,尽管看起来1月份的数字很亮丽,但也有令人失望的地方,就是雇员平均小时工资增长率仍然不高,只有1.8%,虽然比去年12月1.5%略升,但仍然不到去年5月3.9%的一半。

央行官员坦承:是否加息举棋不定

虽然加拿大央行一直密切关注就业增长,但他们更关心雇员薪资增长水平。原因在于,加拿大家庭债务高企,只有薪资增长了,加拿大人才有能力消化更高的借贷成本。

央行常务副行长 Carolyn Wilkins上周坦承,央行为是否继续加息举棋不定,很大程度上就是考虑到加拿大就业的两面性:一方面是职场强劲,人手短缺,失业率历史最低;另一方面却是雇员的薪资增长太缓慢。

Wilkins认为,雇员的薪资增长上不来与能源大省有关,他们在2014年的油价大跌之后,不仅就业受打击,而且薪资也难以提升起来。不过她表示,央行相信雇员薪资增长迟早会升上来。

两个经济大省就业强劲

联邦统计局的报告显示,两个经济大省就业强劲:安省和魁北克是全国增加工作职位最多的省份,其中安省的失业率略升,从去年12月的5.4%升至5.7%,魁省则进一步下降,从5.5%降至5.4%。

能源大省阿尔伯塔流失工作最严重,是连续两个月的职位减少,失业率也从6.4%升为6.8%:

各省区1月份失业率 (括号内为2018年12月份数据):

Newfoundland and Labrador 11.4 per cent (11.7)

Prince Edward Island 9.9 (9.6)

Nova Scotia 6.9 (7.1)

New Brunswick 8.2 (8.4)

Quebec 5.4 (5.5)

Ontario 5.7 (5.4)

Manitoba 5.5 (6.0)

Saskatchewan 5.5 (5.6)

Alberta 6.8 (6.4)

British Columbia 4.7 (4.4)

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