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列治文市政府职员最高年薪37万!市民可不可以申请裁员

根据列治文市府在6月份公布的财政信息报告显示,列治文市府实施的一项政策让列治文环境项目经理Suzanne Bycraft超过列市府首席行政官George Duncan,成为去年薪酬最多的列治文市府职员。

Suzanne Bycraft

通常市镇经理是所有市镇政府工作人员中薪酬最高的雇员,但列治文实行的该政策允许雇员将休假以及其他假期逐渐累积直至退休,这使得环境项目经理Suzanne Bycraft去年的薪酬增加至370,428元。

而列市府首席行政官George Duncan的基础薪水为319,091元,加上奖金39,398元,使得他全年薪酬为358,489元。尽管列市人口只有温哥华的三分之一,但他的收入超过了温哥华市府经理Sadhu Johnston的350,003元收入。

George Duncan

列治文市政府实行的该政策虽然在2005年就做出改变,但许多市府高级雇员都为市府工作多年,他们可依据此“祖父条款”的规定,继续享受原有的福利政策。因此,列治文市府多位高级市政职员,2018年的报酬因奖金的增加出现了较大幅度的上升。

根据《列治文新闻》的数据显示,2018年,列治文市政府薪酬前十名的雇员从社区安全经理Cecilia Achiam到列治文环境项目经理Suzanne Bycraft领取着 240,476元到$370,428不等的年薪,但他们究竟值不值得领那么多薪水呢?

2018年列治文市政府薪酬前十名的雇员及薪酬

在治安方面,且不谈去年在列治文市发生的杀人案件,但光是爆窃案,2018年就有1575宗,这令许多市民表示为列治文的治安堪忧。

而值得一提的,是去年列治文组合屋项目,在众多市民的极力反对下,最后市政府还是通过了该项目。

在3月份的时候,BC住房部和列治文市提出在7300 Elmbridge Way和Alderbridge Way交叉点建造一座三层的组合屋计划,提供给流浪汉居住。

该选址周边有6个day care centre、1个小学,老人公寓等大量酒店和民居。该提议引来大量市民的反对,仅在24小时内,一个反对该项目的组织者就收到近一万封反对建设流浪汉屋的签名信。

在随后举行的圆桌会议上,列市居民更是提出自己的担忧,表示在此地区建设组合屋非常不公平,因为这里有许多幼儿园、公园,如果因无家可归者带来的针筒被孩子误拿,那么最后由谁来承担这样的后果呢?

另外,市民也认为政府应该善用资源,继续推行现有政策,而不是用590万元投资在一个只为期5年、仅提供40个单位的临时房屋上。

但最后列治文市府通过在7300 Elmbridge Way建造临时组合屋的计划,今年4月也已有临时住宅建好投入使用。帮助无家可归的流浪者解决住房问题无可非议,但面对反对呼声如此之高,这是否代表政府在营造社区人际环境上出现了问题?市民所关注、担忧的问题是否能够得到政府妥善的方法解决呢?市政府的高级雇员拿着如此高的薪酬,还是要多为市民做一些实事,使社区更安全和谐才是。

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